Что взять с собой на собеседование

Соберите всё накануне вечером: несколько бумажных копий резюме, паспорт, блокнот с ручкой и список своих вопросов.

Сбор заранее снимает часть предсобеседовательного стресса, а бумажное резюме нужно потому, что не все рекрутеры распечатывают документы заранее.

Что взять:

  • несколько копий резюме на бумаге;
  • паспорт — иногда нужен для пропуска в здание;
  • блокнот и ручку для заметок;
  • список вопросов работодателю — в стрессе они забываются;
  • портфолио или примеры работ — дизайнерам, копирайтерам, разработчикам: на бумаге, планшете или ноутбуке;
  • дипломы и сертификаты, если вакансия требует конкретной квалификации: медицина, бухгалтерия, инструкторская работа;
  • воду, если встреча может затянуться дольше часа;
  • заряженный телефон — на самой встрече в беззвучном режиме.

Что дальше

На встречу приходят с резюме, о котором вас будут спрашивать:

Частые вопросы

Полезны: интервьюеров бывает несколько, и не у всех резюме под рукой. Две-три копии закрывают вопрос и выглядят собранно. Обязательными они не являются — отсутствие копии никому не помешает, наличие иногда помогает.
На собеседование обычно нет — они нужны при оформлении. Исключение, если вас об этом прямо попросили или профессия регулируемая и допуск подтверждается документом. Носить оригиналы без необходимости не стоит.
Телефон в руках читается как отвлечение, даже если вы записываете. Бумага снимает двусмысленность. Записывать стоит имена, договорённости и сроки — под конец разговора их легко перепутать.
Иметь его офлайн: PDF на телефоне или ноутбуке, не полагаясь на интернет в переговорной. Ссылка, которая не открылась, — типичная и обидная потеря. Заранее проверьте, что файл открывается без входа в аккаунт.
На 5-10 минут — этого достаточно, чтобы найти вход и выдохнуть. Приход за полчаса ставит принимающую сторону в неловкое положение, а опоздание испортит впечатление до начала разговора. Дорогу лучше проверить накануне по карте.

Читайте также